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Regelwerk

Änderungstext

Gesetz zur Änderung des Landespersonalvertretungsgesetze
- Baden-Württemberg -

Vom 21. Dezember 2023
(GBl. Nr. 22 vom 29.12.2023 S. 482)


Der Landtag hat am 20. Dezember 2023 das tilgende Gesetz beschlossen:

Artikel 1
Änderung des Landespersonalvertretungsgesetzes

Das Landespersonalvertretungsgesetz in der Fassung vom 12. März 2015 (GBl. S. 222), das zuletzt durch Artikel 5 des Gesetzes vom 15. November 2022 (GBl. S. 540, 548) geändert worden ist, wird wie folgt geändert:

1. Nach § 100 wird folgender § 100a eingefügt:

" § 100a Besondere Vorschriften für Universitätsklinika

(1) Abweichend von § 10 Absatz 3 besteht der Personalrat an einem Universitätsklinikum mit in der Regel

12.501 bis 15.000 Beschäftigten aus 29 Mitgliedern,
15.001 bis 17.500 Beschäftigten aus 31 Mitgliedern.

Bei 17.501 und mehr Beschäftigten erhöht sich die Anzahl der Personalratsmitglieder entsprechend. § 10 Absatz 4 gilt entsprechend.

(2) Bei einem Universitätsklinikum mit mehr als 27 Personalratsmitgliedern erhöhen sich die Freistellungen abweichend von § 45 Absatz 1 Satz 2 für je zwei weitere Mitglieder jeweils um eine zusätzliche Freistellung im Umfang eines Vollzeitbeschäftigten.

(3) Bei einem Universitätsklinikum kann der Personalrat ergänzend zu § 28 Absatz 2 Satz 1 aus seiner Mitte mit der Mehrheit der Stimmen aller Mitglieder zusätzlich drei weitere Mitglieder in den Vorstand wählen.

(4) Abweichend von § 61 Absatz 1 besteht die Jugend- und Auszubildendenvertretung bei einem Universitätsklinikum mit 201 bis 400 in der Regel Beschäftigten im Sinne von § 59 aus sieben Mitgliedern, mit 401 bis 1.000 in der Regel Beschäftigten im Sinne von § 59 aus neun Mitgliedern, mit mehr als 1.000 in der Regel Beschäftigten im Sinne von § 59 aus elf Mitgliedern."

2. Die Inhaltsübersicht ist entsprechend anzupassen.

Artikel 2

Dieses Gesetz tritt am Tag nach seiner Verkündung in Kraft.

ID: 232580


ENDE

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